Awans w hierarchii biznesowej

Awans w hierarchii biznesowej

Trudna praca przeważnie przynosi odpowiednią zapłatę, o czym doskonale wiedzą przede wszystkim wszyscy inwestorzy giełdowi i prezesi spółek obecnych na tychże giełdach. Trudno wyobrazić sobie lepiej płatną pracę, niż bycie prezesem korporacji działającej w stu krajach świata i zatrudniającej pół miliona pracowników. Oczywiście jest tak tylko jeśli ma się powody do zadowolenia z wyników firmy – w przeciwnym razie presja spadająca na człowieka na najlepszym fotelu w firmie może przytłoczyć i onieśmielić lub, w najgorszym wypadku sparaliżować i uniemożliwić funkcjonowanie. Budowanie nowoczesnej firmy daje satysfakcję nie tylko finansową, chociaż uposażenia ludzi w największych korporacjach świata mogą budzić ogromne emocje wśród przeciętnych zjadaczy chleba. Często jeden prezes pozostaje głównodowodzącym swojej firmy przez dwadzieścia lat i na przestrzeni tych dekad odpowiada on za dokonanie kilku przełomów i zbudowanie prawdziwej rynkowej przewagi nad konkurentami. Tacy ludzie mogą czuć się spełnieni i w świecie globalnego biznesu nigdy nie będą bezrobotni. Osoby z doświadczeniem na najważniejszych biznesowych stanowiskach w świecie giełdy czy międzynarodowych finansów nie muszą martwić się o swoją emeryturę, ale jednocześnie praktycznie nigdy nie brakuje dla nich zajęcia. Świat finansów jest bowiem niesamowicie dynamiczny.

Comments

comments